Оригинальное название: Einstein and the art of sailing - С Эйнштейном под парусами
Однажды один человек увидел бабочку, которая изо всех сил пыталась освободиться от своего кокона, чтобы войти в мир в своей новой прекрасной форме. Человеку стало очень жалко бабочку. Он взял карманный нож и осторожно разрезал кокон. Затем он аккуратно взял маленькое существо в руки и бросил его в воздух. К его полному недоумению, бабочка беспомощно рухнула на землю. Сделав за бабочку ее работу по освобождению из кокона, человек ненароком ограбил маленькое существо, лишив его жизненно важного опыта, необходимого для того, чтобы научиться летать.
ОПРЕДЕЛЯЙТЕ ДЛЯ СЕБЯ САМИ, ЧТО ДЛЯ ВАС ЗНАЧИТ БЫТЬ ЛИДЕРОМ!
Книга «Твой стиль лидерства и профессиональная идентичность» Аннэ де Граафа и Клааса Кунста приглашает вас в увлекательное путешествие и помогает понять, в чем состоит роль менеджера и руководителя.
Благодаря интригующим и завораживающим вопросам вы пойдете по пути познания современного лидерства и сможете определить, что оно значит лично для вас. Именно это обстоятельство делает книгу «Твой стиль лидерства и профессиональная идентичность» воистину уникальной – это не только увлекательное чтение, но и учебное пособие по современному лидерству.
ТВОЙ СТИЛЬ ЛИДЕРСТВА…
Во время вашего путешествия вас будет сопровождать гениальный мыслитель Альберт Эйнштейн – олицетворение неутомимого исследователя и блестящего специалиста по задаванию правильных и важных вопросов. Вместе с ним вы будете исследовать основные тенденции, связанные с современным понятием лидерства. Одновременно вы будете размышлять над тем, что лично вас делает успешным и эффективным менеджером. Вы также познакомитесь с различными подходами к феномену лидерства и узнаете о тех принципах, которые используют в своей работе эффективные менеджеры.
…И ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ИДЕНТИЧНОСТЬ
Вопрос не в том, как вообще можно стать выдающимся менеджером, а в том, как лично вы можете им стать. Ваши сильные стороны и распределение сил в вашей организации помогут раскрыть перед вами новые возможности для роста и развития. Профессиональная идентичность схожа с «Искусством ходить под парусами», где моряк сталкивается с двумя разными силами. Он оптимально использует все элементы экологической системы и позволяет ветру, временам года и течениям работать на него. Он также использует свою силу, чтобы установить руль и парус в наилучшее положение. Его собственная сила и силы внешней среды работают совместно, как в наилучшем сценарии. Менеджеры используют свою личную силу, опыт, знания, навыки и способности. Они также знают достоинства и недостатки системы, а также контекст, в котором они работают. Выдающиеся менеджеры знают обе силы и эффективно используют их, чтобы вести свою организацию заданным курсом. Настоящая книга предлагает большое количество различных концепций и моделей, взятых из Транзактного Анализа, Теории Групповых Отношений, Теории Систем и Коммуникаций.
Однако основная цель книги Твой стиль лидерства и профессиональная идентичность. С Эйнштейном под парусами – помочь человеку в поиске и осознании роли менеджера в быстро изменяющейся организационной среде.
Анн де Грааф (Anne de Graaf) - тренер в академии ТА. Благодаря своим обширным знаниям о ТА и многолетнему опыту в качестве тренера и руководителя, он вдохновляет и стимулирует студентов в их развитии и росте. Он преподает ТА в магистратуре ТА, в сотрудничестве между Бернским институтом, Мидлсексским университетом и академией ТА. Вместе с Хенком Тигчелааром и Матти Санненом Энн заложила фундамент академии ТА.
Его девиз: «Обучение ТА происходит на уровне идентичности! Дело не только в том, что вы знаете и что можете делать, а в том, кто вы есть на самом деле!»
Анн де Грааф - международно признанный тренер и руководитель TA (TSTA). Имеет подготовку в области организационной и психотерапевтической работы. Он является соавтором успешной книги по лидерству «Эйнштейн и искусство плавания» и соредактором впечатляющей обзорной работы по ТА «Учебник по транзактному анализу», которая теперь также публикуется на английском языке под названием «Into TA».
Анн де Грааф уже много лет увлекает вопрос о том, как люди (менеджеры и сотрудники) в организациях и компаниях могут наиболее адекватно выполнять свою роль. В его работе консультантом в консалтинговом и управленческом агентстве BMC (Леусден) и менеджером по обучению в академии BMC (Амерсфорт) именно этот поиск движет им.
Анн де Грааф изучал богословие в Амстердаме и несколько лет проработал в школе при Маво / Хаво / VWO. Затем он несколько лет проработал в Hogeschool Holland в качестве преподавателя по работе с учениками / школьного деканата. Последние 10 лет он работал в BMC, агентстве, которое, как никакое другое, стремится к «общественному благу». Анн всем сердцем и душой работает над образованием, заботой, благосостоянием и правительством.
Доктор Клаас Кунст (Dr. Klaas Kunst) - координатор учебной программы бакалавриата социальных наук (кафедра основ общественных наук).
Преподает в Геттингенском университете имени Георга-Августа.
Вместе они опубликовали статьи, брошюры и книги о «современном состоянии дел», посвященные вопросам лидерства.
Оригинальное название: Einstein and the art of sailing - С Эйнштейном под парусами
Оригинальное название: Einstein and the art of sailing - С Эйнштейном под парусами
Окна
Перспективы развития системы,
в которой вы работаете
Окно 1. Мы строим собор
Направление мысли 1: Выводы, подсказанные здравым смыслом
Направление мысли 2: Адреналин и дружелюбие
Направление мысли 3: Ваша первая команда!
Окно 2. Всё снова и снова
Направление мысли 1: Психологические игры
Направление мысли 2: Я так и знал!
Направление мысли 3: Как структурировать свое время
Окно 3. Вы все — часть решения!
Направление мысли 1: Жить с проблемой или решать ее?
Направление мысли 2: На трибуне или на поле?
Направление мысли 3: Изменять других или меняться самому?
Окно 4. Изменения — это процесс
Направление мысли 1: Главное — поведение и действия
Направление мысли 2: Решает ли проблему ее игнорирование?
Направление мысли 3: Пассивность
Окно 5. Говори, что делаешь, и делай, что говоришь!
Направление мысли 1: Открытые вопросы и скрытые ожидания
Направление мысли 2: Перенос — обычное явление
Направление мысли 3: Контракты, контракты и еще раз контракты!
Окно 6. Контракты и психологическая дистанция
Направление мысли 1: Четкий и ясный контракт с обеих сторон
Направление мысли 2: Быть ближе или дальше?
Направление мысли 3: Преимущество «контрактного» метода
Окно 7. Эмоциональная связь и дисциплина
Направление мысли 1: Расстановка приоритетов
8 Эйнштейн и искусство ходить под парусами
Направление мысли 2: Поддержка и контроль
Направление мысли 3: Сначала контакт — потом контракт
Окно 8. «Здесь и сейчас» или «там и тогда»?
Направление мысли 1: Старая пластинка
Направление мысли 2: Голод по структуре
Направление мысли 3: Луч надежды
Окно 9. Сценарий организации
Направление мысли 1: Поведение — суть коммуникация
Направление мысли 2: Что лучше — быть внутри или снаружи?
Направление мысли 3: Здание и идентичность
Литература
Краткий словарь терминов
Послесловие издателя